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まんまるな日々

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育児休暇ワンダーランド!愛と冒険がいっぱいの特別な休暇

2023.06.7


こんにちは 竹野です。 久しぶりのブログ投稿です。

昨年に初めての子どもが生まれ、その喜びとともに育児休暇を取得しました。

今回は、育児休暇をテーマにお話ししたいと思います。

なぜ育児休暇を取得したのか?


妻だけで育児と家事をするのは大変だから

特に産後の1カ月は基本的に安静にしているのがいいようで、
その期間は妻を助けたいという気持ちがあり、

それに子どもの成長を間近で見たかったというのもあります。

 

育児休暇を申請するにあたって

社長に育児休暇取得のお願いをすると・・・

快諾

さすが我らが土谷社長

 

育児休暇が始まる前に

当然ですが、自分のいない期間は自分の担当している仕事が

社内で任せられるようにしておかなければなりません。

自分の仕事の内容把握したものを社内Wikiや
案件管理されているシートに記述したり、

情報の漏れがないかを確認したりしました。

 

いよいよ子が産まれる

大変でもあり、楽しくもある子ども妻との生活が始まりました。

 

育児の大変さは理解していたつもりでしたが、経験してみて、本当に大変だと痛感しました。

何が大変かは割愛しましすが、一人で育児家事をこなすのはかなり無理がありますね。

育児休暇の期間は計3ヶ月でしたが、会社から仕事に関しての連絡もなく
育児に専念することができました。
おかげで
実際の子どもを見て、育児をどうしていくのか
家事をどうしていくのかを妻とじっくり話す時間ができたので、
順風満帆!!
とはいかないまでも

大きな問題もなく、これまで子どもを育ててこれました。

復帰してからはフルリモートでの日も多く、
通勤時間を家族と過ごす時間にあてられています。

最後に

育児休暇の期間中、仕事のシワ寄せが社内全体にいったかと思いますが

満丸の皆さん、本当にありがとうございました。

そして、もし育児休暇の取得を悩まれている男性がこれを読まれていたら

「とりあえず会社に相談しましょう」